Recruiting
Chiomenti è cresciuto nei decenni valorizzando la crescita e le esperienze dei giovani professionisti. Lo sviluppo delle attività professionali e le maggiori esigenze di competenza specifica nelle diverse aree professionali richiedono il costante inserimento di candidati particolarmente brillanti e desiderosi di crescere professionalmente all’interno di una realtà dinamica.
Il candidato ideale è un professionista con un eccellente percorso universitario, conoscenze avanzate delle lingue e il desiderio di impegnarsi nell’attività professionale con dedizione e passione. Chiomenti promuove la diversità e l’inclusione per il loro intrinseco valore etico, ancor prima che quali strumenti di arricchimento della capacità di risolvere questioni complesse con il contributo di prospettive diverse.